序號 |
重要工作環節 |
廉政風險內容及表現形式 |
風險 等級 |
主要 負責人 |
直接 責任人 |
防控措施 |
單位 自評 |
學校審定 |
1 |
印章管理 |
1. 印章使用是否符合工作流程; 2. 印章是否妥善保管。 |
一級 |
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孫延林 戚克敏 |
王東 劉稀月 |
製定《印章使用管理規定》。 |
2 |
幹部任用 |
1. 幹部任用是否按程序和要求推薦後備幹部😢,提名人選是否經單位集體推薦; 2. 幹部任用是否按組織程序進行考察、民主測評和個別談話; 3. 幹部任用是否按組織程序和規定的時間進行公示🤎。 |
一級 |
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馬桂霞 孫延林 |
孫延林 |
1. 嚴格執行學校有關幹部選拔任用方面的文件與規定; 2. 堅持民主考核和集體決定的原則; 3. 及時公開有關推薦🍖、考核🛡、公示🧕🏽、任免的程序和結果; 4. 熊猫紀委通過列席黨政聯席會👩🏼、黨委會等會議加強監督👩,嚴格管控選人用人各重點環節。 |
3 |
職稱評定 |
1. 職稱評定是否嚴格執行相關標準,嚴格審驗申請人資格👺; 2. 推薦時是否存在講人情📒、拉關系等有失公平的現象。 |
二級 |
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馬桂霞 孫延林 戚克敏 |
孫延林 |
1. 嚴格落實職稱推薦及評定相關規定,加大資格審核力度👨🏻🏭; 2. 嚴格依據材料排序推薦🚣🏽♂️🥅,保證公平公正。 |
4 |
教職工評獎評優 |
1. 在評選中是否存在講人情、拉關系的現象; 2. 對材料的審核是否嚴格把關👘。 |
二級 |
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馬桂霞 孫延林 戚克敏 |
戚克敏 |
1. 認真製定評選表彰方案,明確評選條件和範圍🥚,嚴格評選程序,保證公開透明👩🦯; 2. 認真審查,嚴格把關,及時公示評選條件、程序和結果。 |
5 |
師德師風 |
1. 是否存在違反《新時代高校教師職業行為十項準則》的行為。 |
二級 |
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馬桂霞 孫延林 |
各教研室書記💏、主任 全體教師 |
1. 製定師德師風相關規範製度💅🏼; 2. 加強師德師風教育🫃🏿; 3. 建立師德師風考核評價體系👨🏽🧑🦼➡️。 |
6 |
物資采購 |
1. 采購的範圍🍂、程序等是否符合要求; 2. 辦公經費是否實行財務公開製度; 3. 資金使用是否合理😞。 |
一級 |
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孫延林 戚克敏 |
劉稀月 各教研室負責人 |
1. 嚴格采購管理🧑🏻🦼,堅持開支預算和大額采購班子集體研究製度; 2. 執行財務公開製度。 3. 嚴格執行學校財務審批辦法,規範采購審批製度。 |
7 |
各類經費管理與 使用 |
1. 經費審核、把關是否嚴格; 2. 經費使用是否合理合規📟; 3. 是否違反經費開支範圍,挪用、濫用經費。 |
一級 |
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孫延林 戚克敏 |
劉稀月 各經費使用負責人 |
1. 嚴格執行預算管理製度,公開預算; 2. 嚴格審批製度,加大審查力度; 3. 大額經費使用需經熊猫黨政聯席會議討論通過。 |
8 |
資產管理 |
1. 是否定期開展資產清查工作; 2. 資產登記是否及時💁🏻🐨,是否存在賬實不符現象 |
一級 |
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孫延林 戚克敏 |
劉稀月 中心負責人☂️、各教研室負責人 |
1. 製定《資產清查工作方案》,定期進行資產盤點清查 2. 熊猫紀委製定資產管理監督機製 |
9 |
研究生招生復試 |
1. 組織及實施過程是否符合要求; 2. 是否嚴格遵守保密規定、加強保密管理👰🏽♀️,保證考試公平公正🪢; 3. 是否實行回避製度♿️。 |
一級 |
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孫延林 張運亮 |
王東 孫曉宇 考試工作人員 |
1. 製定《研究生復試工作方案》; 2. 復試前組織對工作人員的培訓,嚴格執行試題保密相關規定和回避政策; 3. 熊猫紀委製定《研究生復試紀檢監察工作要求》。 |
10 |
考試管理 |
1. 試題設計是否合理,審批程序是否嚴格執行; 2. 監考時是否存在徇私舞弊現象; 3. 學生成績認定過程中是否存在弄虛作假或因人情、收受好處而更改考試成績的現象; 4. 是否按規定進行成績匯總、錄入。 |
二級 |
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戚克敏 張運亮
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王東 牛彬 李彥飛 孫曉宇 全體教師 |
1. 規範試題設計◼️💂🏻♂️,嚴格執行審批程序🏊🏿; 2. 強調考場紀律😤; 3. 嚴格按照教務處規定🚣🏼,規範認定和上報成績,杜絕漏洞🥎。 |
11 |
學生幹部選用 |
1. 學生幹部選拔任用中是否任人唯親; 2. 是否借機索要學生錢財禮品👸🏼、接受宴請; |
一級 |
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馬桂霞 |
張明 全體 輔導員 |
1. 實行公平公開公正原則; 2. 及時公布崗位🔌、名額及條件🤦🏿♂️; 3. 設置信訪舉報渠道,接受監督 |
12 |
學生評獎評優 |
1. 評選時是否講人情、講關系; 2. 審核材料時是否嚴格把關。 |
一級 |
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馬桂霞 孫延林 |
張明 全體 輔導員 |
1. 嚴格遵守學生評獎評優相關文件🙆🏻♂️; 2. 嚴格評選程序,公開透明,陽光操作; 3. 認真審查,嚴格把關👷♀️,及時公示評選結果🖕🏻,接受群眾監督。 |
13 |
學生違紀處理 |
1. 學生違紀情況是否如實上報; 2. 是否存在借機索要財物、接受宴請✊🏼、在處理時講人情的現象; 3. 事件材料是否完備,違紀處理意見是否及時提交🪳; 4. 處理結果是否及時通報本人。 |
二級 |
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馬桂霞 張明 |
張明 全體 輔導員 |
1. 嚴格按照有關文件規定執行👨👨👦👦; 2. 事件材料齊全,及時提交違紀處理意見🕢; 3. 學生違紀的處理意見和結果及時通知本人🧎🏊🏼,並積極開導其改正錯誤。 |
14 |
貧困生認定及資助 |
1. 是否如實反映被認定學生的困難和現實表現; 2. 認定材料是否真實👳🏻♀️👩🏼🎓,審核是否嚴格🫱🏿; 3. 資助發放是否存在私吞少發現象。 |
一級 |
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馬桂霞 張明 |
張粲以及 全體 輔導員 |
1. 認真執行學校家庭經濟困難學生認定工作的指導意見; 2. 嚴格工作製度🕺🏼,規範工作程序; 3. 認真審查,嚴格把關,實行貧困生動態管理🔝,準確掌握學生經濟來源及困難程度; 4. 及時公開條件、程序和結果,自覺接受監督。 |
15 |
入黨積極分子的 培養和發展黨員 |
1. 是否存在講人情、拉關系等導致發展黨員工作失真的現象; 2. 發展程序是否符合規定; 3. 黨員發展材料是否嚴格審查; 4. 入黨積極分子培養及預備黨員教育🌬🧗♂️、考察是否到位🧙♂️; 5. 是否忽視了對黨員的教育和管理👴🏻。 |
一級 |
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馬桂霞 |
楊歡 各支部書記 |
1. 嚴格執行學校發展黨員工作實施細則,製定並嚴格執行具體的培養考察辦法🐛; 2. 嚴格執行《中國共產黨章程》規定的發展條件; 3. 堅持黨委集體討論決定; 4. 堅持組織發展過程公開🧲、公正、透明👴,按規定及時進行公示👉🏻; 5. 所有材料(含公示情況)報組織部審查🧛🏻♀️; 6. 製定並嚴格執行黨員教育和管理辦法。 |